齐鲁第二化肥厂重奖创新创效团队

来源：[互联网] 发布时间：2021-03-03

2月23日，齐鲁石化第二化肥厂发出了一份大“红包”，奖励张宝国创效攻坚团队。其中，张宝国个人奖励10000元！

目前，化工板块辛醇产品边际贡献持续增大，在装置安全生产的前提下，做大产品产量就能多创效益。春节期间，农历大年初二，丁辛醇车间张宝国团队大胆尝试，克服了操作弹性降低的困难，在装置负荷已经达到110%的情况下，继续向装置增产瓶颈发起挑战，原料丙烯投入量又成功提高了1吨/小时。按当前市场价格测算，仅此一项，全年增产的辛醇、正丁醇产品创效可达3800万元。

2021年伊始，第二化肥厂多措并举，鼓励全员创新创效，全员征集创新创效“金点子”，激发全员创新创效主动性；头脑风暴集思广益，探寻创新创效新思路；每日慧课堂强化领导干部管理水平，探索管理创新新渠道……通过这些平台，迅速诞生了丁辛醇扩能改造、羰基合成侧线改造、煤炭管理扁平化等多项合理化项目和创效“金点子”，成为第二化肥厂孕育改革发展、创新创效思路的沃土。

对创新创效以及避免生产事故方面敢于“吃螃蟹”的人，该厂将给予重奖，一方面大力营造创新发展氛围，鼓励全员将创新创效点子转化为实实在在的真金白银，另一方面提高员工风险辨识、异常处理的能力和主动性，向平稳生产要效益。“对个人一次性奖励10000元，这个力度以前从未有过，通过加大奖励等措施，鼓励先进，鞭策后进，让大家跳起来摘‘桃子’，效果明显。今年前二个月，我厂已发放创新创效、消除隐患等相关奖励近20万元。”第二化肥厂副总政工师张明说。