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赖燕丽:安远石油的“三牛”人

来源:[互联网]    发布时间:2021-03-04

二十载春秋岁月,二十载兢兢业业,二十载脚踏实地,一步一个脚印,从2000年进入中国石化加油站,由一名普通的加油员,到如今样板站的优秀站长。一直以来,她就像一颗螺丝钉,紧紧钉在自己的岗位上,把自己沉在加油站、融入员工中,把真爱、真情献给了每一位顾客,成为大家最为信赖的人。她就是平凡、敬业、可爱的赣州安远石油分公司大胜加油站站长赖燕丽。

同事们在谈到赖燕丽时,无不竖起大拇指,说她是公司的"孺子牛",不仅有一颗金子般的心,而且身上有股牛的倔劲、狠劲、闯劲和韧劲。

2020年10月,大胜加油站进行驻站式委托家庭管理改革,分公司在全市范围内开展公开站长竞聘工作,赖燕丽踊跃参加竞聘,凭借在竞聘中的优异表现和之前担任12年站长积累的管理经验,成功被聘为大胜站改制后的第一任站长。

担任站长后,赖燕丽根据大胜站的实际情况结合以往的管理经验总结出她的“四大法宝”——精准、服务、管理、敢拼。

精准锁定,持续拓展销量

赖燕丽建立了灌车灌桶客户的详细资料,每次有客户来站里进行灌车灌桶加油时,她第一时间请客户到站内进行相关资讯的记录,并做好详细的客户档案。

她时刻关注周边企业的用油情况,对工厂工地、物流园、货运站等重点区域走访,“地毯式”摸排相关信息,对客户用油量、用油周期、地理位置、采购偏好等情况进行细致调查分析,建立完善客户档案,同时在微信建立客户群,每天在群里推送油品、润滑油、便利店的优惠信息,并及时回应客户的需求。

“站长你好,我工厂急需液压油,比较急,有空帮忙配送?”周末的一天,赖燕丽在客户群里收到某工矿企业老板急需50桶液压油的求助,她立刻与有皮卡车的朋友联系,不到半天时间,为顾客配送到位。

“通过手机客户群,说出需求,快速送达,真的很方便!”顾客连连表示赞许,高效率的配送赢得了顾客的好评和信任,顾客当即又介绍朋友给她,购买了100桶的20公斤尾气处理液,让“头回客”变成“回头客”。

细化服务,提升客户满意度

赖燕丽有效发挥“一站一策”,优化加油站排班,通过加油高峰期增加人手提供人工加油、闲时轮流休息的制度,充分错开员工上班时间等措施提升加油机利用率。工作之余,她带领员工美化加油站环境、增加车辆指示牌,全力为顾客提供更优质的服务。

“‘赖警官’早,今天又是你值班啊?”司机们总爱和赖燕丽这么开玩笑。由于赖燕丽所在的大胜加油站是柴油大站,为减少大货车进站时的拥堵,在高峰期,司机们总能看到一个身影在现场“指挥”,赖燕丽身穿反光背心,像“交通警察”一样,在加油站路口引导车辆,确保加油车辆快速通过。

赖燕丽根据客户需求对易捷门店商品进行梳理,将客户需求量大的米面油、牛奶、矿泉水、方便面等商品陈列在加油站端架位置,方便客户购买。她引导站内员工,加大推广加油卡自助加油、网上充值APP微信、支付宝等快捷支付方式;同时,通过中国石化加油江西APP上订货下单、送货上门方式,真正为客户提供快捷、便利的服务。

科学管理,激发员工新潜力

为更好地激发员工攻坚创效的积极性,赖燕丽积极求教,集思广益,完善二次绩效考核分配方案,开展服务竞赛、营销竞赛,每天在站内微信群对员工的油品销售、非油品销售和服务情况进行通报,并将发现的问题在班前班后会上进行点评。每周的站务会上,安排销售业绩好的个人进行经验分享,取长补短,共同交流攻坚创效的好办法。

“我们与客户开口营销,不能一开口就卖东西,你可以试试先跟顾客聊天,再推介商品。”在开口营销中,她发现许多员工习惯一上来就向顾客推销商品,结果多半话都没说完就遭到顾客拒绝,于是,她根据自己的经验,建议员工可以先利用一两句家常话拉近与顾客之间的距离,再以朋友之间分享的心态向顾客介绍商品。她还请销售业绩好的员工带动一般的员工,结成帮扶对子,激发员工拓销增量新潜力。

敢干敢拼,带领员工抢量增效

“身为一名站长,带头扩销增量是我义不容辞的责任。越是在特殊时期,我们就越要对自己狠一点,要把之前损失的时间抢回来。我们一定能在攻坚创效行动中取得胜利!”赖燕丽信心满满地说。

在赖燕丽身上,我们能感受到她“敢拼”的一面,她坚信“早起的鸟儿有虫吃”,每天总是最早出现在加油站,提前部署安排当天工作,做到当天工作“心中有数”;她也是最晚一个离开加油站的员工,一天工作结束后她都要单独留下汇总整理复当天的工作,跟踪当天油品和非油品销售完成情况,做到“一日一复盘,当日事当日清”。

她总是告诫自己:“要想工作做得好,就得敢拼;要想员工和你一起拼,首先你得比他们更拼。”就是在这样的信念支撑下,她夜以继日、充满斗志地投入到工作中,员工也纷纷效仿自己这位“敢拼的站长”,在工作中敢干敢拼,大胜站员工由此得了一个“拼命三郎”的称号,截止2020年年底,大胜站非油业绩同比增长52.78%,业务年度完成率排名县公司第三名。

赖燕丽表示,在接下来的工作中,会一如既往牢记身上的职责使命,充分发挥好“为客户服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛”的精神,真抓实干,勇争先,作表率,力争各项工作再上新台阶。

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